Arbetsmiljöverket kan från 1 juli utfärda sanktionsavgift om en arbetsgivare bryter mot arbetsmiljölagen, i stället för att frågan går till polis, åklagare och domstol.

Arbetsmiljöverket kommer att kunna utfärda sanktionsavgift om en arbetsgivare bryter mot arbetsmiljölagen, i stället för att frågan går till polis, åklagare och domstol.

Det nya systemet ska göra det dyrare att strunta i arbetsmiljön, och är tänkt att vara effektivare, enklare och kräva mindre resurser än dagens system, skriver Arbetsmiljöverket i ett pressmeddelande.

Från 1 juli* införs systemet med sanktionsavgifter, där avgiftens storlek dels beror på hur riskabel överträdelsen är, dels på hur många anställda arbetsgivaren har.
– Sanktionssystemet syftar till att öka motivationen för att arbeta förebyggande med arbetsmiljöfrågorna. Om någon skadas eller dör i arbetet är det fortfarande domstolsprocess och straff som gäller, uppger Bernt Nilsson, tillförordnad generaldirektör på Arbetsmiljöverket, i pressmeddelandet.

*Undantag finns på byggområdet där två bestämmelser om fallskydd träder i kraft först den 1 januari 2015.