Det har hänt att anställda tvättat sina privata bilar i tvätthallen på den aktuella polisstationen. Men om de då också har använt myndighetens avfettningsmedel och spolarvätska är mer omtvistat. Enligt den åtalade polisen har det förekommit. Men arbetsgivaren hävdar att det är absolut förbjudet och att det har kommunicerats till personalen.
Polisen har berättat att han bara tänkte låna lite spolarvätska och sedan ersätta den. Men det blev aldrig av. Nu står han åtalad för stöld till ett värde av 50 kronor från arbetsgivaren. Pan har meddelat att polisen kommer att bli av med jobbet om han fälls för stöld som inte är ringa.
Det här är Pan
Polisens personalansvarsnämnd, Pan, behandlar fall där anställda misstänks för, eller har begått, brott eller betett sig olämpligt. Pan kan bland annat avskeda, besluta om löneavdrag eller varna medarbetare. Nämnden består av rikspolischefen, tjänstemän från Polismyndigheten, fackliga representanter och särskilt utsedda ledamöter.
En polis avskedas från sin anställning efter att ha fällts för grovt tjänstefel och olovligt förfogande av hovrätten. Fallet handlar om en källhantering som gick snett.
Hovrätten ansåg att polismannen borde ha förstått att hans källa var inblandad i grov narkotikabrottslighet och rapporterat detta. Polismannen har konsekvent bestridit påståendet, men avskedas alltså. Pan anser att han visat sig uppenbart olämplig för en anställning i myndigheten.
En polis som misstänks för att ha använt övervåld mot en omhändertagen som vägrade lämna arresten kommer att förlora jobbet om han fälls för misshandel som inte är ringa. Det mesta talar för att han möter samma öde om han fälls för uppsåtligt tjänstefel, enligt Pan.
Enligt åtalet ska polisen ha slagit den omhändertagne i ansiktet och även tagit tag i hans hår och dragit ner hans ansikte så det slog i golvet. Polisen menar att han agerade i självförsvar och förnekar brott.
I ett annat mål åtalas en polis för att ha OC-sprejat en person i ansiktet när denne färdades på en moped. Enligt åklagaren ledde det till att personen tappade kontrollen över mopeden och körde in i en stolpe. Mopedisten ska bland annat ha brutit pannbenet, en ögonhåla och ett nyckelben vid olyckan.
Enligt åklagaren var polisen inte i en nödvärnssituation och åtalet gäller vållande till kroppsskada, alternativt tjänstefel för oproportionerligt våld. Mopedisten blev själv anmäld för försök till våld mot tjänsteman i samband med händelsen, men misstanken lades ner. Polisen förnekar brott. Pan har meddelat att han inte kommer att förlora jobbet vid en fällande dom.
En polis åtalas för att ha raderat foton och ett PM som en kollega lagt upp i det polisiära datasystemet DUR 2 efter en husrannsakan i ett fordon. Dokumentationen visade att man hade hittat en narkotikaklassad tablett i fordonet. Brottet rubriceras som grovt dataintrång.
Polisen åtalas även för osant intygande genom att ha upprättat ett protokoll över husrannsakan med en osann uppgift om det inte gjordes något beslag i fordonet, trots att den aktuella tabletten beslagtogs. Polisen förnekar brott. Pan har meddelat att polisen kommer att skiljas från sin anställning om han döms för grovt dataintrång eller osant intygande, grovt brott.
En utryckningskörning slutade med att polisbilen körde över en refug, vidare över en rondell och slutligen genom vägräcket, innan bilen körde av vägen. Det kan man läsa i ett åtal om vårdslöshet i trafik mot en polis. Enligt åklagaren var det mörkt och dimmigt vid tillfället och polisen borde ha anpassat farten därefter. Det framgår inte av åtalet hur polisen ställer sig till anklagelserna. Pan har meddelat att polisen inte kommer att förlora jobbet om han fälls.
